Aquí resumo los 10 puntos más importantes de mi charla sobre la "AI y su posible impacto en el empleo" de la semana pasada en el #hackathonURJC. 1. Ha habido otras revoluciones tecnológicas antes y podemos aprender de ellas. 2. Las revoluciones tecnológicas tienen un impacto (muy) desigual en el empleo. Aunque tengan un impacto neto positivo, unos ganan y otros pierden. 3. La AI, a diferencia de otras revoluciones tecnológicas, no va a impactar principalmente a trabajos manuales poco cualificados, sino a profesiones "del conocimiento". 4. Se automatizan tareas, no trabajos. Y la automatización de unas, puede liberar recursos para otras. 5. Dentro de las tareas del conocimiento, la AI destaca en tareas estándar, básicas y repetitivas. Es un buen momento para ser un muy buen programador, y no tan bueno para ser un programador medio. 6. Se espera que el valor económico de la AI se duplique en 3 años (por ejemplo Andrew Ng). 7. Perfiles técnicos, como Data Scientists, aprovecharán la AI para ser más productivos, pero dudo que el 2x se pueda lograr sin añadir al mercado más profesionales. Es probable que la demanda de estos perfiles aumente a pesar de que la AI automatice pequeñas partes del trabajo. 8. Los profesionales técnicos que se van a demandar son los buenos, los que aprovechan las herramientas para ser más productivos y hacer más cosas de más alto valor añadido. Probablemente nunca fue más importante trabajar para estar en ese grupo! 9. Los cambios tecnológicos tardan en asentarse. Hay cuellos de botella técnicos, humanos y culturales que hacen que, a pesar de que parece que todo vaya muy rápido, la adopción en masa de estas tecnologías tarde bastante y por tanto su impacto sea más progresivo del que se cree. 10. Y, obviamente, todo esto bajo una capa de gran incertidumbre, que creo que es lo correcto cuando se está tan al principio de algo que podría ser tan profundo. Ha sido un placer estar en el evento, dar la charla y mentorizar a los alumnos en sus proyectos. Muchas gracias a HERMES URJC y UNION Campus por organizarlo, y a los más de 300 estudiantes por escucharme! See translation

Hoy nos dimos cuenta de que hace justo 1 año que presentamos la idea de @Zrive_ a inversores por primera vez... casi me coge la llorera🥲😭😢 Creo que nunca había contado que fue @antaivb los 1s que nos contactaron para que les explicáramos cómo veíamos el futuro de la educación

Algunas fotos del pasado fin de semana en Madrid. Pronto más eventos y más noticias!

🚀 Hoy hemos tenido el placer de recibir a Edu Riera, fundador y CEO de Zrive, en CFS. 📈 Nos ha comentado las diferentes carreras profesionales dentro del sector de las finanzas y cómo Zrive puede ayudarte a impulsar tu carrera en este. Agradeceros una vez más a todos los presentes y en especial a Edu. 🔜 ¡Nos vemos pronto en CFS con más eventos! …more See translation

"Creamos Zrive para que el acceso al trabajo dependa más del talento que de los contactos o de quién sean tus padres" eleconomista.es/capital-riesgo/noticias/12599426/12/23/creamos-zrive-para-que-el-acceso-al-trabajo-dependa-mas-del-talento-que-de-los-contactos-o-de-quien-sean-tus-padres.html?utm_source=Twitter&utm_medium=Social

✨ TU MEJOR OPORTUNIDAD PARA TENER IMPACTO EN EL MUNDO Hace unas semanas, Edu Riera participó en el evento TEDx organizado por estudiantes de la Universidad Complutense de Madrid con una charla titulada: 🔮 5 cosas que deberías saber antes de emprender En el video de abajo te contamos la cara amable del emprendimiento. Si quieres conocer también la parte menos buena, consulta la charla completa! ➡ lnkd.in/dKxG3xt6 See translation