Wall of love for 🧭 Forwards International HR 🌏

P
Pauline

Régime de retraite en Inde : transformer un blocage en issue favorable

J’ai eu l’opportunitĂ© de faire appel aux services de Marie dans le cadre d’un diffĂ©rend avec mon employeur basĂ© Ă  Bangalore en Inde, concernant l’application du rĂ©gime de retraite Ă©tranger. MalgrĂ© mes demandes rĂ©pĂ©tĂ©es, debut septembre 2024, mon entreprise refusait de rĂ©gulariser les paiements manquants depuis mon embauche en janvier 2023. GrĂące Ă  l’expertise et au soutien de Marie et son associĂ©, j’ai pu mieux comprendre mes droits et les recours possibles. Leur accompagnement stratĂ©gique et leurs conseils avisĂ©s ont Ă©tĂ© dĂ©terminants pour structurer mon argumentation et faire valoir ma demande auprĂšs de mon employeur. Elle a su rĂ©pondre Ă  mes interrogations, apporter de la clartĂ© dans les textes de loi indien et su dĂ©mentir les informations que me procurait la sociĂ©tĂ© quand celle-ci Ă©tait en tord. A prĂšs 3 semaines de bataille, ils ont enfin acceptĂ© de rĂ©gulariser la situation face Ă  l'insistance et la pression que je leur mettait avec le soutien de Marie. Le prĂ©judice s'Ă©levait Ă  une moyenne de 100€/mois de versement qui manquait depuis le dĂ©but de mon contrat local. Son approche rigoureuse et sa connaissance approfondie des rĂ©glementations en vigueur ont permis d’aboutir Ă  une issue favorable. Je recommande vivement Marie pour son professionnalisme, sa rĂ©activitĂ© et son engagement dans la dĂ©fense des intĂ©rĂȘts de ses clients. MalgrĂ© le fait qu'elle fut basĂ©e en France, elle a su se montrer disponible et rĂ©active face Ă  mes inquiĂ©tudes.

J’ai eu l’opportunitĂ© de faire appel aux services de Marie dans le cadre d’un diffĂ©rend avec mon employeur basĂ© Ă  Bangalore en Inde, concernant l’application du rĂ©gime de retraite Ă©tranger. MalgrĂ© mes demandes rĂ©pĂ©tĂ©es, debut septembre 2024, mon entreprise refusait de rĂ©gulariser les paiements manquants depuis mon embauche en janvier 2023. GrĂące Ă  l’expertise et au soutien de Marie et son associĂ©, j’ai pu mieux comprendre mes droits et les recours possibles. Leur accompagnement stratĂ©gique et leurs conseils avisĂ©s ont Ă©tĂ© dĂ©terminants pour structurer mon argumentation et faire valoir ma demande auprĂšs de mon employeur. Elle a su rĂ©pondre Ă  mes interrogations, apporter de la clartĂ© dans les textes de loi indien et su dĂ©mentir les informations que me procurait la sociĂ©tĂ© quand celle-ci Ă©tait en tord. A prĂšs 3 semaines de bataille, ils ont enfin acceptĂ© de rĂ©gulariser la situation face Ă  l'insistance et la pression que je leur mettait avec le soutien de Marie. Le prĂ©judice s'Ă©levait Ă  une moyenne de 100€/mois de versement qui manquait depuis le dĂ©but de mon contrat local. Son approche rigoureuse et sa connaissance approfondie des rĂ©glementations en vigueur ont permis d’aboutir Ă  une issue favorable. Je recommande vivement Marie pour son professionnalisme, sa rĂ©activitĂ© et son engagement dans la dĂ©fense des intĂ©rĂȘts de ses clients. MalgrĂ© le fait qu'elle fut basĂ©e en France, elle a su se montrer disponible et rĂ©active face Ă  mes inquiĂ©tudes.

BM
Brian Mather

Director, Action BI Ltd.

From our first French hire to the right long-term structure

Could you briefly introduce yourself ? 

I'm Brian Mather, Director of Action BI Ltd, a UK data and analytics solutions company working mainly in regulated industry on the Microsoft stack. 


What challenge or business objective led you to contact Marie ? 

We wanted to employ a key person in France — our first — and as a small UK company we had no idea of the right route : employer-of-record, non-resident payroll, or our own French entity. Every option had cost, compliance and tax implications we weren't equipped to judge, including whether our hire could benefit from France's impatriation regime. We needed someone independent, on the French side, to design the approach with us. 


How did Marie support you throughout the project ? 

The engagement ran well over a year and evolved with us. She started by comparing the employment routes and shortlisting specialist providers — scoring them on price, responsiveness and the quality of things like healthcare cover — and modelled the full compensation picture : gross-to-net under French social charges and the impatriation regime scenarios. She then supported the provider selection and challenged their proposals line by line. When the analysis pointed to establishing our own French subsidiary instead, she guided that too: identified a registered-office provider at roughly a tenth of the quoted cost, walked the domiciliation registration through with me personally on a call until it was signed. Throughout, she was quick, direct, and always clear about what she knew first-hand versus what needed a qualified adviser. 


What concrete value did her support bring to your organisation ? 

Confidence in a structural decision we'll live with for years, made with genuinely independent advice rather than a vendor's recommendation alone. Concretely: several thousand euros a year in avoided fees — her fees repaid themselves within a couple of months — a compensation design that protects our employee's position under the impatriation regime, and real momentum. 


Would you recommend Forwards International HR? 

If yes, why? Without hesitation. Marie combines deep France-side practical knowledge with complete independence from the providers she assesses, and she optimises for what the client actually needs rather than what's easiest to sell. For a UK business employing in France — whatever route you end up taking — she's the difference between buying a package and making informed decisions.

Could you briefly introduce yourself ? 

I'm Brian Mather, Director of Action BI Ltd, a UK data and analytics solutions company working mainly in regulated industry on the Microsoft stack. 


What challenge or business objective led you to contact Marie ? 

We wanted to employ a key person in France — our first — and as a small UK company we had no idea of the right route : employer-of-record, non-resident payroll, or our own French entity. Every option had cost, compliance and tax implications we weren't equipped to judge, including whether our hire could benefit from France's impatriation regime. We needed someone independent, on the French side, to design the approach with us. 


How did Marie support you throughout the project ? 

The engagement ran well over a year and evolved with us. She started by comparing the employment routes and shortlisting specialist providers — scoring them on price, responsiveness and the quality of things like healthcare cover — and modelled the full compensation picture : gross-to-net under French social charges and the impatriation regime scenarios. She then supported the provider selection and challenged their proposals line by line. When the analysis pointed to establishing our own French subsidiary instead, she guided that too: identified a registered-office provider at roughly a tenth of the quoted cost, walked the domiciliation registration through with me personally on a call until it was signed. Throughout, she was quick, direct, and always clear about what she knew first-hand versus what needed a qualified adviser. 


What concrete value did her support bring to your organisation ? 

Confidence in a structural decision we'll live with for years, made with genuinely independent advice rather than a vendor's recommendation alone. Concretely: several thousand euros a year in avoided fees — her fees repaid themselves within a couple of months — a compensation design that protects our employee's position under the impatriation regime, and real momentum. 


Would you recommend Forwards International HR? 

If yes, why? Without hesitation. Marie combines deep France-side practical knowledge with complete independence from the providers she assesses, and she optimises for what the client actually needs rather than what's easiest to sell. For a UK business employing in France — whatever route you end up taking — she's the difference between buying a package and making informed decisions.

Meryl Csibra

Weglot

Turning complex French work permits into clear, actionable decisions for your business

Marie was a great help with regard to work permits in France. Thank you again to her for helping me understand these complex procedures, which have a significant impact on the lives of our employees who are not citizens of the European Union.
Marie was a great help with regard to work permits in France. Thank you again to her for helping me understand these complex procedures, which have a significant impact on the lives of our employees who are not citizens of the European Union.

Margaux Marques Stenner

International Mobility Lead and Compensation and Benefits Europe Senior Manager at IDEMIA

Merci Marie TRUCHASSOU 🌏🧭 pour ces mots et merci d'avoir tenu la maison pendant mon congĂ©s maternitĂ©! Je te souhaite plein de beaux et nouveaux projets 😄
Merci Marie TRUCHASSOU 🌏🧭 pour ces mots et merci d'avoir tenu la maison pendant mon congĂ©s maternitĂ©! Je te souhaite plein de beaux et nouveaux projets 😄

Leandro Pires

Global Head of C&B and IM Idemia

A trusted Global Mobility expert who delivers from day one

Marie is a highly skilled and knowledgeable Manager/Advisor in the International Mobility domain. We benefited from her support as a part-time consultant for seven months in 2025, during the maternity leave of our Global IM leader. Marie quickly stepped into the role and, in a short period of time, was fully on top of the agenda: leading the team and processes, driving key topics with stakeholders, and ensuring that the services we provide to the business remained compliant, value-adding, and timely. We are very satisfied with her contributions and achievements throughout her mission with us. Among her key accomplishments were the review of IM Strategy & Policies, the set-up of new host countries (Qatar and South Africa), and the definition of our approach following changes to US immigration law. We would be very happy to work with her again in future opportunities.

Marie is a highly skilled and knowledgeable Manager/Advisor in the International Mobility domain. We benefited from her support as a part-time consultant for seven months in 2025, during the maternity leave of our Global IM leader. Marie quickly stepped into the role and, in a short period of time, was fully on top of the agenda: leading the team and processes, driving key topics with stakeholders, and ensuring that the services we provide to the business remained compliant, value-adding, and timely. We are very satisfied with her contributions and achievements throughout her mission with us. Among her key accomplishments were the review of IM Strategy & Policies, the set-up of new host countries (Qatar and South Africa), and the definition of our approach following changes to US immigration law. We would be very happy to work with her again in future opportunities.

DC
Damien Hié-Coloby

Head of People at Didask

One HR, a complex Middle East assignment, and the right expert support

As the first and only HR in a startup starting to scale its business internationally, having Marie's support on a rather complex expatriation case in the middle east was priceless. I had full trust in Marie's expertise and support to get through this important project while saving some bandwidth to other important matters.

As the first and only HR in a startup starting to scale its business internationally, having Marie's support on a rather complex expatriation case in the middle east was priceless. I had full trust in Marie's expertise and support to get through this important project while saving some bandwidth to other important matters.

Anne LEFEBVRE

C&B Manager chez Malt (plateforme multi-spécialiste pour le travail freelance)

Une expertise claire et pĂ©dagogique pour structurer une prime d’impatriation

Nous avons fait appel Ă  Marie pour nous accompagner sur le cadrage et la mise en place d’un process de prime d’impatriation. Elle a Ă©tĂ© d’une grande aide : Ă  l’écoute, trĂšs claire dans ses explications et toujours disponible pour Ă©changer. Elle nous a fourni des documents parfaitement adaptĂ©s Ă  nos besoins, ce qui nous a permis d’avancer rapidement et sereinement. Son expertise et son approche pĂ©dagogique nous ont apportĂ© une vĂ©ritable valeur ajoutĂ©e !

Nous avons fait appel Ă  Marie pour nous accompagner sur le cadrage et la mise en place d’un process de prime d’impatriation. Elle a Ă©tĂ© d’une grande aide : Ă  l’écoute, trĂšs claire dans ses explications et toujours disponible pour Ă©changer. Elle nous a fourni des documents parfaitement adaptĂ©s Ă  nos besoins, ce qui nous a permis d’avancer rapidement et sereinement. Son expertise et son approche pĂ©dagogique nous ont apportĂ© une vĂ©ritable valeur ajoutĂ©e !

Pascale Orjubin

HUMAN RESOURCES

Si l'on t'a donnĂ© toute cette autonomie Marie, c'est que tu Ă©tais au niveau pour l'ĂȘtre. Ton potentiel Ă©tait bien lĂ  👍 😀 Et la suite le prouve 👏
Si l'on t'a donnĂ© toute cette autonomie Marie, c'est que tu Ă©tais au niveau pour l'ĂȘtre. Ton potentiel Ă©tait bien lĂ  👍 😀 Et la suite le prouve 👏

Gino Balderacchi

Chief People Officer, Compass Group France

Une belle histoire professionnelle qui a démarré chez Valeo avec comme fondement, la confiance.

Carine THIELENS

chargée de ressources humaines chez SATIF

FĂ©licitations Marie pour votre parcours et votre accompagnement envers nos personnels expatriĂ©s, vous pouvez ĂȘtre fiĂšre de vous , bravo!
FĂ©licitations Marie pour votre parcours et votre accompagnement envers nos personnels expatriĂ©s, vous pouvez ĂȘtre fiĂšre de vous , bravo!

Camille Percher

Enseignant-chercheur - responsable du Master 1 droit social et du Master 2 Mobilité Internationale des travailleurs - Institut d'Etudes de Lyon (Université Lyon 2)

Une intervenante de référence en GRH internationale, plébiscitée par les étudiants

Marie-Alexandrine Truchassou est intervenue pendant de nombreuses années (jusqu'en 2025) au sein du Master 2 Mobilité internationale des travailleurs pour assurer le module "GRH à l'international" (Université Lyon 2). C'est une intervenante trÚs appréciée des étudiants en raison de ses capacités pédagogiques et techniques. Elle a toujours été trÚs disponible pour nos étudiants, n'hésitant pas à leur donner des conseils pour leur avenir professionnel. Je recommande vivement les services de Marie-Alexandrine Truchassou pour son expertise de la mobilité et ses qualités humaines.

Marie-Alexandrine Truchassou est intervenue pendant de nombreuses années (jusqu'en 2025) au sein du Master 2 Mobilité internationale des travailleurs pour assurer le module "GRH à l'international" (Université Lyon 2). C'est une intervenante trÚs appréciée des étudiants en raison de ses capacités pédagogiques et techniques. Elle a toujours été trÚs disponible pour nos étudiants, n'hésitant pas à leur donner des conseils pour leur avenir professionnel. Je recommande vivement les services de Marie-Alexandrine Truchassou pour son expertise de la mobilité et ses qualités humaines.

Driss Touil

Responsable Partenariats, du mécénat et de la coopération Internationale - Expert en philanthropie. Head of Partnerships and International Cooperation

Je me rappelle de notre rencontre et de nos dĂ©buts Ă  l’IETL. DĂ©jĂ  Ă  l’époque, tu avais ce petit truc en plus: un enthousiasme qui Ă©tait contagieux. Ces Ă©lĂšves sont chanceux et chanceuses car ils vont avoir la chance d’apprendre avec une personne qui croit vraiment en ce qu’elle fait et qui n’a qu’une seule envie : transmettre. Je suis sĂ»r que tu vas t’éclater et faire naĂźtre des envies 😊
Je me rappelle de notre rencontre et de nos dĂ©buts Ă  l’IETL. DĂ©jĂ  Ă  l’époque, tu avais ce petit truc en plus: un enthousiasme qui Ă©tait contagieux. Ces Ă©lĂšves sont chanceux et chanceuses car ils vont avoir la chance d’apprendre avec une personne qui croit vraiment en ce qu’elle fait et qui n’a qu’une seule envie : transmettre. Je suis sĂ»r que tu vas t’éclater et faire naĂźtre des envies 😊

Manitra Andriamitondra

Passionate Software Development Engineer

Elle est top l’accroche « une RH, cette fois-ci, a 100% du cotĂ© du salariĂ© Â». Par contre, je mettrais directement le Calendly avec les crĂ©neaux payant en call-to-action de ce post car tu as tout bien expliquĂ© dĂ©jĂ . Les gens qui cliquent ils veulent mettre la CB 😉. Il y a 11 ans tu m’as organisĂ© une expĂ©rience d’expatriation tellement mĂ©morable, revenu constant net d’impĂŽt, dĂ©mĂ©nagement et rĂ©amĂ©nagement 5 etoiles, aide a la recherche de logement, prise en charge des dĂ©placement locaux, visite annuel a la maison, imprĂ©gnation culturelle, formation linguistique, assurances maladie et vieillesse, soutient creche bebe. J’arrive presque pas Ă  me rappeler de tous les services tellement il y en avait 😀. Merci et je te souhaite plein de succĂšs Marie. Ouss sera jaloux de ton service. Show translation Show translation of this comment
Elle est top l’accroche « une RH, cette fois-ci, a 100% du cotĂ© du salariĂ© Â». Par contre, je mettrais directement le Calendly avec les crĂ©neaux payant en call-to-action de ce post car tu as tout bien expliquĂ© dĂ©jĂ . Les gens qui cliquent ils veulent mettre la CB 😉. Il y a 11 ans tu m’as organisĂ© une expĂ©rience d’expatriation tellement mĂ©morable, revenu constant net d’impĂŽt, dĂ©mĂ©nagement et rĂ©amĂ©nagement 5 etoiles, aide a la recherche de logement, prise en charge des dĂ©placement locaux, visite annuel a la maison, imprĂ©gnation culturelle, formation linguistique, assurances maladie et vieillesse, soutient creche bebe. J’arrive presque pas Ă  me rappeler de tous les services tellement il y en avait 😀. Merci et je te souhaite plein de succĂšs Marie. Ouss sera jaloux de ton service. Show translation Show translation of this comment

Fabrice Fourcaud

FIELD Technical Representative M88-2 Rafale engine. FIELD Technical Representative M88-2 Rafale engine.

Chers collĂšgues, Aujourd’hui et un jour particulier, je fini cette mission qui est l’Inde avec un mĂ©lange d’émotions. J’ai eu la chance de travailler avec des personnes formidables, et je tiens Ă  vous remercier pour ces annĂ©es de collaboration, de dĂ©fis relevĂ©s ensemble, et surtout, pour les moments partagĂ©s. Je pars avec de beaux souvenirs et beaucoup de gratitude pour tout ce que j’ai appris ici. Nos chemins se sĂ©pares peut-ĂȘtre, mais les liens que nous avons tissĂ©s resteront. Merci Ă  tous pour votre soutien et votre amitiĂ©. Je vous souhaite beaucoup de succĂšs et de bonheur pour la suite en espĂ©rant vous retrouver sur d’autres missions toutes aussi intĂ©ressantes. Safran Safran - Propulsion SATIF SCUTUM GROUP Dassault Aviation Carine THIELENS Rachida Courtois Adama TRAORE Marie TRUCHASSOU 🌏 Show translation
Chers collĂšgues, Aujourd’hui et un jour particulier, je fini cette mission qui est l’Inde avec un mĂ©lange d’émotions. J’ai eu la chance de travailler avec des personnes formidables, et je tiens Ă  vous remercier pour ces annĂ©es de collaboration, de dĂ©fis relevĂ©s ensemble, et surtout, pour les moments partagĂ©s. Je pars avec de beaux souvenirs et beaucoup de gratitude pour tout ce que j’ai appris ici. Nos chemins se sĂ©pares peut-ĂȘtre, mais les liens que nous avons tissĂ©s resteront. Merci Ă  tous pour votre soutien et votre amitiĂ©. Je vous souhaite beaucoup de succĂšs et de bonheur pour la suite en espĂ©rant vous retrouver sur d’autres missions toutes aussi intĂ©ressantes. Safran Safran - Propulsion SATIF SCUTUM GROUP Dassault Aviation Carine THIELENS Rachida Courtois Adama TRAORE Marie TRUCHASSOU 🌏 Show translation

Carine FLITI

Consultante/chargée de recrutement

Bonjour ! Merci beaucoup pour ce ebook et votre travail pour sensibiliser aux problĂ©matiques des RH internationales! Votre travail est prĂ©cieux car les enseignements sur ce sujet sont plutĂŽt rĂ©duits et souvent pas aussi pragmatiques. FĂ©licitations đŸ‘đŸŸ Ce sujet m’intĂ©resse d’autant plus qu’en tant que recruteuse j’y suis confrontĂ©e Ă  travers les candidatures de non ressortissants europĂ©ens. Concernant la mĂ©thode de rĂ©daction, cela me rappelle les mĂ©moires de la fac 😓đŸ€ȘđŸ€“! Bien cordialement đŸ‘‹đŸ» Show translation Show translation of this comment
Bonjour ! Merci beaucoup pour ce ebook et votre travail pour sensibiliser aux problĂ©matiques des RH internationales! Votre travail est prĂ©cieux car les enseignements sur ce sujet sont plutĂŽt rĂ©duits et souvent pas aussi pragmatiques. FĂ©licitations đŸ‘đŸŸ Ce sujet m’intĂ©resse d’autant plus qu’en tant que recruteuse j’y suis confrontĂ©e Ă  travers les candidatures de non ressortissants europĂ©ens. Concernant la mĂ©thode de rĂ©daction, cela me rappelle les mĂ©moires de la fac 😓đŸ€ȘđŸ€“! Bien cordialement đŸ‘‹đŸ» Show translation Show translation of this comment

Audrey Bengriba

Human Resources Business Partner chez SOITEC

Un grand Merci Marie pour ton accompagnement, ta patience, tes conseils avisés. Bonne route pour la suite. See translation See translation of this comment
Un grand Merci Marie pour ton accompagnement, ta patience, tes conseils avisés. Bonne route pour la suite. See translation See translation of this comment

Nicole Kong

HR Director Asia - Soitec

Indeed Marie, merci beaucoup for the excellent support and guidance rendered throughout this time. The journey has been so much easier with you around. You’re dearly missed
. as a partner and as a dear friend
.. thank you Marie💐
Indeed Marie, merci beaucoup for the excellent support and guidance rendered throughout this time. The journey has been so much easier with you around. You’re dearly missed
. as a partner and as a dear friend
.. thank you Marie💐

Sabrina CAUDAL-FONTANIERES

Responsable RH et Responsable Développement RH chez SOITEC

18 mois d’accompagnement pour faire Ă©voluer une politique de mobilitĂ© internationale

Nous avons sollicité Marie pour une prestation de conseil et de soutien opérationnel dans le cadre de nos projets de mobilité internationale. Marie nous a accompagnés pendant plus de 18 mois et nous avons pu bénéficier de son expertise élargie dans ce domaine. Forte d'une expérience en entreprise, elle sait aussi bien adresser des dossiers de maniÚre opérationnelle en coordination avec les équipes RH tout en apportant une vision stratégique. Ainsi, elle nous a guidé tout au long de nos réflexions pour ajuster notre politique de mobilité internationale et proposer une offre adaptée à notre contexte et aux besoins de nos salariés. Sa démarche était également tournée vers plus d'autonomie de nos équipes et Marie a toujours été attentive à donner du sens, partager son savoir et former nos équipes en interne. Nous avons beaucoup apprécié son support et sa réactivité durant ces mois de collaboration.

Nous avons sollicité Marie pour une prestation de conseil et de soutien opérationnel dans le cadre de nos projets de mobilité internationale. Marie nous a accompagnés pendant plus de 18 mois et nous avons pu bénéficier de son expertise élargie dans ce domaine. Forte d'une expérience en entreprise, elle sait aussi bien adresser des dossiers de maniÚre opérationnelle en coordination avec les équipes RH tout en apportant une vision stratégique. Ainsi, elle nous a guidé tout au long de nos réflexions pour ajuster notre politique de mobilité internationale et proposer une offre adaptée à notre contexte et aux besoins de nos salariés. Sa démarche était également tournée vers plus d'autonomie de nos équipes et Marie a toujours été attentive à donner du sens, partager son savoir et former nos équipes en interne. Nous avons beaucoup apprécié son support et sa réactivité durant ces mois de collaboration.

JS
Joanna DA SILVA

Atos

Where expertise, mentorship, and teamwork come together

I had the great opportunity to work with Marie during my first experience in Global Mobility within Atos. She was in charge of the training during my Internship and gladly continued to share her knowledge afterwards. She is professional, committed and passionate about Global Mobility and social law matters. Her attention to details is, in my opinion, what makes all the difference. Team player and open minded, it is always a great pleasure to work with Marie. I am looking forward to seeing her thrive in a managing position.

I had the great opportunity to work with Marie during my first experience in Global Mobility within Atos. She was in charge of the training during my Internship and gladly continued to share her knowledge afterwards. She is professional, committed and passionate about Global Mobility and social law matters. Her attention to details is, in my opinion, what makes all the difference. Team player and open minded, it is always a great pleasure to work with Marie. I am looking forward to seeing her thrive in a managing position.

JP
Johanna PONTE

Criteo

Strong expertise, efficiency under pressure, and consistent delivery

I had the opportunity to work with Marie for 3 years within Criteo, as her manager at first and as a colleague. Marie demonstrated strong skills and knowledge with International mobility and Employment law, and is also a very dynamic and reliable professional, who was able to work efficiently under pressure and meet deadlines. Her enthusiasm and good temper were also very appreciated by her colleagues.

I had the opportunity to work with Marie for 3 years within Criteo, as her manager at first and as a colleague. Marie demonstrated strong skills and knowledge with International mobility and Employment law, and is also a very dynamic and reliable professional, who was able to work efficiently under pressure and meet deadlines. Her enthusiasm and good temper were also very appreciated by her colleagues.

GB
Gino BALDERACCHI

A strong contributor in International Management projects

Marie worked directly with me on the International Management topics. She did a very good job and was appreciated for her involvement. I strongly recommend Marie.

Marie worked directly with me on the International Management topics. She did a very good job and was appreciated for her involvement. I strongly recommend Marie.

SĂ©bastien Legris View SĂ©bastien Legris’ profile

Global Head of Talent Acquisition & Diversity Champion chez SOITEC

Merci beaucoup Marie TRUCHASSOU 🌏 pour ton accompagnement, comme tu le dis : beaucoup de sujets tricky sur lesquels tu nous as brillamment accompagnĂ©. Une trĂšs belle continuation Ă  toi et au plaisir de lire tes posts ! See translation See translation of this comment
Merci beaucoup Marie TRUCHASSOU 🌏 pour ton accompagnement, comme tu le dis : beaucoup de sujets tricky sur lesquels tu nous as brillamment accompagnĂ©. Une trĂšs belle continuation Ă  toi et au plaisir de lire tes posts ! See translation See translation of this comment

EN
EMMANUELLE SOULAS-NOYOUX

Directrice Développement RH _Soitec

Quand la mobilitĂ© internationale est pensĂ©e pour aujourd’hui et pour demain

J’ai travaillĂ© avec Marie Ă  l’occasion d’une prestation d’expertise de prĂšs d’un an sur les activitĂ©s de MobilitĂ© Internationale du groupe Soitec oĂč j’étais la Directrice People Development. J’ai beaucoup apprĂ©ciĂ© notre collaboration car Marie apporte, au-delĂ  de ses connaissances approfondies et mises Ă  jour en mobilitĂ© internationale, une approche Ă  la fois pragmatique et prospective. Forte de son expĂ©rience de gestion de populations d’expatriĂ©s (notamment pour le groupe Atos en Inde), elle cherche toujours Ă  challenger pour apporter les rĂ©ponses les plus appropriĂ©es pour les parties prenantes tout en sensibilisant sur les consĂ©quences Ă  moyen et long terme. Par ailleurs, Marie est une personne pleine d’enthousiasme et positive avec laquelle j’ai eu beaucoup de plaisir Ă  travailler.

J’ai travaillĂ© avec Marie Ă  l’occasion d’une prestation d’expertise de prĂšs d’un an sur les activitĂ©s de MobilitĂ© Internationale du groupe Soitec oĂč j’étais la Directrice People Development. J’ai beaucoup apprĂ©ciĂ© notre collaboration car Marie apporte, au-delĂ  de ses connaissances approfondies et mises Ă  jour en mobilitĂ© internationale, une approche Ă  la fois pragmatique et prospective. Forte de son expĂ©rience de gestion de populations d’expatriĂ©s (notamment pour le groupe Atos en Inde), elle cherche toujours Ă  challenger pour apporter les rĂ©ponses les plus appropriĂ©es pour les parties prenantes tout en sensibilisant sur les consĂ©quences Ă  moyen et long terme. Par ailleurs, Marie est une personne pleine d’enthousiasme et positive avec laquelle j’ai eu beaucoup de plaisir Ă  travailler.

SV
Séverine VERGNIAULT

Directrice Administrative et RH

De la rédaction du contrat à la paie : une expatriation en Inde maßtrisée de bout en bout

Marie nous a accompagnĂ© sur la mise en place du contrat de notre salariĂ© expatriĂ© en Inde. De la rĂ©daction des contrats et avenants, Ă  la mise en place des Ă©lĂ©ments de paie en passant par les affiliations aux diffĂ©rentes caisses, elle a gĂ©rĂ© l’ensemble des aspects sociaux et fiscaux. Elle possĂšde une parfaite connaissance des obligations liĂ©es Ă  ce rĂ©gime particulier d’expatriĂ©. Elle assure une veille permanente des mises Ă  jours nĂ©cessaires. Pour une PME qui n’a pas d’expĂ©rience en mobilitĂ© internationale, Marie est un partenaire incontournable. N’hĂ©sitez pas Ă  l’interroger !!

Marie nous a accompagnĂ© sur la mise en place du contrat de notre salariĂ© expatriĂ© en Inde. De la rĂ©daction des contrats et avenants, Ă  la mise en place des Ă©lĂ©ments de paie en passant par les affiliations aux diffĂ©rentes caisses, elle a gĂ©rĂ© l’ensemble des aspects sociaux et fiscaux. Elle possĂšde une parfaite connaissance des obligations liĂ©es Ă  ce rĂ©gime particulier d’expatriĂ©. Elle assure une veille permanente des mises Ă  jours nĂ©cessaires. Pour une PME qui n’a pas d’expĂ©rience en mobilitĂ© internationale, Marie est un partenaire incontournable. N’hĂ©sitez pas Ă  l’interroger !!

Stephanie Escande

Director, Global HR Business Partners (360Learning)

Making international relocation smooth for employees and HR teams alike

I had the opportunity to work with Marie on a specific International Mobility project for 360Learning. On many occasions, she demonstrated her abilities to manage this relocation project very quickly and with efficiency. Always smiling, very motivated, she makes the life easier for our relocated employee and for the HR team. I will definitely work with Marie again!

I had the opportunity to work with Marie on a specific International Mobility project for 360Learning. On many occasions, she demonstrated her abilities to manage this relocation project very quickly and with efficiency. Always smiling, very motivated, she makes the life easier for our relocated employee and for the HR team. I will definitely work with Marie again!

LB
LaurĂšne Bidault

Responsable de ressources humaines

Une expertise décisive sur un dossier sensible et urgent

Responsable de ressources humaines dans une filiale d'un grand groupe , j'ai fait appel aux services de Marie Truchassou dans le cadre d'un dossier sensible de demande d'autorisation de travail. Je savais pouvoir compter sur l'expérience et l'expertise de Marie.. et je n'ai pas été déçue ! Dans ce dossier urgent et sensible , elle a fait preuve d'une trÚs grande réactivité et grùce à ses conseils trÚs ciblés, opérationnels et concrets , nous avons pu mener nos démarches avec succÚs !

Responsable de ressources humaines dans une filiale d'un grand groupe , j'ai fait appel aux services de Marie Truchassou dans le cadre d'un dossier sensible de demande d'autorisation de travail. Je savais pouvoir compter sur l'expérience et l'expertise de Marie.. et je n'ai pas été déçue ! Dans ce dossier urgent et sensible , elle a fait preuve d'une trÚs grande réactivité et grùce à ses conseils trÚs ciblés, opérationnels et concrets , nous avons pu mener nos démarches avec succÚs !

JérÎme GOUJON

Company Secretary & Group Business Development Manager - 44Linked Ltd

Un montage RH complexe from scratch à l'International? Avec Marie, ça fonctionne. Le sourire en prime!

Séverine VERGNIAULT

Directrice Administrative et RH chez FBO - Forges de Belles Ondes (FBO-Pneumatic Union)

Marie nous a accompagnĂ© sur la mise en place du contrat de notre salariĂ© expatriĂ© en Inde. De la rĂ©daction des contrats et avenants, Ă  la mise en place des Ă©lĂ©ments de paie en passant par les affiliations aux diffĂ©rentes caisses, elle a gĂ©rĂ© l’ensemble des aspects sociaux et fiscaux. Elle possĂšde une parfaite connaissance des obligations liĂ©es Ă  ce rĂ©gime particulier d’expatriĂ©. Elle assure une veille permanente des mises Ă  jours nĂ©cessaires. Pour une PME qui n’a pas d’expĂ©rience en mobilitĂ© internationale, Marie est un partenaire incontournable. N’hĂ©sitez pas Ă  l’interroger !! »
Marie nous a accompagnĂ© sur la mise en place du contrat de notre salariĂ© expatriĂ© en Inde. De la rĂ©daction des contrats et avenants, Ă  la mise en place des Ă©lĂ©ments de paie en passant par les affiliations aux diffĂ©rentes caisses, elle a gĂ©rĂ© l’ensemble des aspects sociaux et fiscaux. Elle possĂšde une parfaite connaissance des obligations liĂ©es Ă  ce rĂ©gime particulier d’expatriĂ©. Elle assure une veille permanente des mises Ă  jours nĂ©cessaires. Pour une PME qui n’a pas d’expĂ©rience en mobilitĂ© internationale, Marie est un partenaire incontournable. N’hĂ©sitez pas Ă  l’interroger !! »

Z
Zakaria A.

44Linked

Une collaboration de confiance sur nos enjeux RH en Inde

44Linked est trÚs satisfaite de l'accompagnement de Marie vis à vis de son activité à l'international. Nous faisons appel à son expertise pour gérer des besoins de gestions ressources humaines principalement en Inde, et nous sommes pleinement reconnaissants de sa disponibilité, sa réactivité et la qualité des services proposés.

44Linked est trÚs satisfaite de l'accompagnement de Marie vis à vis de son activité à l'international. Nous faisons appel à son expertise pour gérer des besoins de gestions ressources humaines principalement en Inde, et nous sommes pleinement reconnaissants de sa disponibilité, sa réactivité et la qualité des services proposés.

Magali BONNIER

CRODA

From a flat ‘no’ to informed decisions in International Mobility

We wanted to second one of our Personal Care lab managers to South African region: the best candidate was our French lab manager and when we consulted some external HR the only answer was negative without much explanation. I am glad that we were able to find Marie; she provided not only further explanation but also possibilities around it to help us finding the best solution. At least following Marie’s involvement, we were able to calculate the cost of each solution and take the appropriate course of action.

We wanted to second one of our Personal Care lab managers to South African region: the best candidate was our French lab manager and when we consulted some external HR the only answer was negative without much explanation. I am glad that we were able to find Marie; she provided not only further explanation but also possibilities around it to help us finding the best solution. At least following Marie’s involvement, we were able to calculate the cost of each solution and take the appropriate course of action.

Anne Keller Hernandez

Director, HR Transformation South Europe

Marie Truchassou is one of those colleagues one would enjoy collaborating with in your organization. First, her stamina, energy, and attitude towards internal services, makes it any collaborating experience with her a constructive one. Second, as an International mobility professional, she is talented and recognized as such within the organization especially on Compensation and India Tax Advisory services. Finally, her acute sense of business imperatives makes her a valued HR partner, and a true asset for any global organization.
Marie Truchassou is one of those colleagues one would enjoy collaborating with in your organization. First, her stamina, energy, and attitude towards internal services, makes it any collaborating experience with her a constructive one. Second, as an International mobility professional, she is talented and recognized as such within the organization especially on Compensation and India Tax Advisory services. Finally, her acute sense of business imperatives makes her a valued HR partner, and a true asset for any global organization.